Verkeerskundig Beleidsmedewerker

Is dit toch niet helemaal jouw vacature en heb jij wel interesse in een baan in het ruimtelijk domein? We maken graag kennis met je tijdens onze inhousedag op 1 juli. Dan laten we jou gelijk een aantal projecten zien.


Max. € 5372- bij 36 uur (schaal 11)

De woningopgave in relatie tot het bereikbaar houden van onze stad is een van de belangrijkste uitdagingen voor de gemeente Leiden. Wij zoeken een verkeerskundig beleidsmedewerker die haar of zijn kennis kan inzetten om aan deze opgave te werken. 
Je hoeft niet direct een sollicitatie in te dienen. We rollen de rode loper voor je uit als je een keer bij ons op de koffie wilt komen. Wij praten je dan bij over deze leuke functie. Iets voor jou? App of bel ons!

WIJ willen de prachtige, compacte stad Leiden op een duurzame manier ontwikkelen, leefbaar en bereikbaar houden. We werken aan leefbaarheid en verstedelijking. Daarbij hoort het up to date houden van onze infrastructuur. Met het stimuleren van de modal shift naar lopen, fietsen en openbaar vervoer ondersteunen we de transitie naar duurzame mobiliteit.

Wij staan voor de opgave enkele duizenden woningen te bouwen binnen bestaand stedelijk gebied. Dat is best een complexe opgave. Het aantal ruimtelijke ontwikkelings- en beheerprojecten is groot en ieder project heeft gevolgen voor de verkeersafwikkeling. Ook het aantal infrastructurele projecten vanuit ons bereikbaarheidsprogramma is groot.

Wij zoeken een verkeerskundig beleidsmedewerker die meewerkt aan de ontwikkeling van de stad en daar vanuit ons recent geactualiseerde mobiliteitsbeleid over adviseert en initieert. Door je inbreng van mobiliteitskaders en de door jou uitgevoerde of begeleide verkeersonderzoeken draag je bij aan de gebiedsontwikkelingen, wijkvervangings- en infrastructuurprojecten in de stad. Je werkt nauw samen met andere interne en externe verkeerskundigen, stedenbouwkundigen, beleidsspecialisten en projectleiders.
Binnen de gemeente Leiden maak je onderdeel uit van het team Mobiliteitsbeleid binnen de afdeling Mobiliteit.
 
JIJ wilt Leiden steeds verbeteren en gebruikt daarvoor al je kennis van en ervaring met mobiliteit, infrastructuur en bereikbaarheid. Je hebt ervaring met verkeersonderzoek en weet de uitkomsten op een begrijpbare manier over te brengen. Je hebt overtuigingskracht en bent gericht op samenwerking, waardoor voor Leiden het beste resultaat behaald wordt.
Je beschikt over:
  • HBO-opleiding Verkeerskunde, of vergelijkbaar kennisniveau en ervaring in het vakgebied.
  • Ervaring met het werken met verkeersprognosemodellen (zoals Omnitrans) en verkeersafwikkelingsmodellen (VISSIM) is een pre.
  • Een goed gevoel voor omgevingssignalen en voor de politiek-bestuurlijke context.
  • Analytisch sterk, slim in het vinden van nieuwe oplossingen.
  • Gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen.
  • Overtuigende performance.
  • Beschikbaar voor 36 uur per week.

ONZE AFDELING Mobiliteit is verantwoordelijk voor een duurzaam bereikbare stad. De werkzaamheden zijn divers: van het intensief samenwerken met collega’s vanuit de hele gemeente aan de stedelijke ontwikkeling van Leiden, het beheren van de verkeersregelinstallaties, het bereikbaar houden van de stad tijdens evenementen en werkzaamheden, het beheren van de parkeergarages, tot het opstellen van strategische visies en beleid op het gebied van mobiliteit. Hierbij stelt een teamlid zich graag voor: Thomas: “Werken in het verkeerskundige domein bij de gemeente Leiden is interessant en uitdagend. Door de grote dichtheid van de stad, de hoge belasting van de infrastructuur, de ligging ingesloten tussen andere gemeenten en de centrumfunctie voor de regio zijn ruimtelijke vragen vaak complex. In die complexiteit spelen veel belangen een rol. Ik ervaar als senior beleidsmedewerker het als de kunst hierin te zoeken naar wat wel mogelijk is, maar ook duidelijk de grenzen te stellen waar het onmogelijke wordt gevraagd. Vakmatige kennis en kunde is hiervoor het fundament: wat is redelijk, waar zit nog rek, maar waar misschien ook weer juist niet? Zodat we het bestuur kundig adviseren hoe te komen tot oplossingen die gerealiseerd kunnen worden én zo veel mogelijk bijdragen aan de wensen en ambities van de stad en haar bewoners. Dit doen we in een fijn team waarin collegialiteit hoog in het vaandel staat.”

AANBOD voor jou is een werkweek van 32-36 uur en een salaris van maximaal € 5.372, - bruto bij een 36-urige werkweek. Daarnaast bieden we jou:
  • Een jaarcontract met een intentie tot een vast dienstverband.
  • Informele sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze burgers.
  • Professionele werkomgeving waar we aandacht hebben voor jouw persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld met het brede aanbod aan workshops en cursussen van onze 'Academie71'.
  • Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget zelf kunt kiezen. Dit IKB van 17% krijg je bovenop je salaris.
  • Invloed op je werktijden: gedeeltelijk thuiswerken is de norm.
  • Een mobiele telefoon en laptop krijg je ter beschikking.
ENTHOUSIAST geworden, Je hoeft wat ons betreft niet direct te solliciteren via de site maar neem eerst gerust contact met ons op voor een kennismaking met koffie. Hiervoor kan je gerust eens bellen of app-en met Linda van Ruiten, Teamcoördinator Mobiliteitsbeleid op telefoonnummer 06-15220563

Wil je meer weten over het sollicitatieproces? Stuur dan een appje aan Paul Stad , Recruiter via tel: 06-29401964. Bellen mag natuurlijk ook.

We hebben géén deadline voor deze vacature. We sluiten deze vacature op het moment dat we de juiste kandidaat hebben gevonden. Wacht dus niet te lang met reageren.
LEIDEN is levendig, sociaal en ondernemend. Het is dé stad van kennis en cultuur, met een rijke historie. Daar zijn we trots op. Onze gemeentelijke organisatie kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een verfrissende blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!

We zoeken collega’s die ons helpen bouwen aan een duurzame, sociale en toekomstbestendige stad en gemeente.

Wij zijn Gemeente Leiden. 

Wie ben jij?

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Sluitingsdatum:
24-08-2022

Uren per week:
32 tot 36 uur

Maand­salaris:
€3701 - €5372

Salaris­niveau:
Schaal 11

Niveau:
HBO

Plaatsingsdatum:
24-05-2022

Locatie:
Gemeente Leiden Stadhuisplein 1
2311 EJ   Leiden
Deel vacature: