Senior Beleidsmedewerker Sociaal Domein

28-36 uur, max. € 5.372,- (schaal 11)

WIJ bieden een baan waar afwisseling dagelijkse praktijk is en kwaliteit de norm. Als senior beleidsmedewerker werk je aan de beleidsontwikkeling binnen het Sociaal Domein met name op het gebied van de Wet maatschappelijke Ondersteuning (Wmo). De taken binnen de Wmo zijn voor een deel lokaal en voor een deel regionaal georganiseerd. Dat betekent dat je zowel lokaal als in (sub)regionaal verband opereert. Een van je taken is het – samen met je collega’s in de Leidse Regio – vormgeven en uitvoering geven aan de ontwikkelopgaven op het gebied van de Wmo. Verder volg je de nieuwste ontwikkelingen in het sociaal domein en bent in staat om de vertaalslag van visie naar beleid en uitvoering te maken.

JIJ bent op het terrein van het sociaal domein een ervaren adviseur. Je hebt inzicht, houdt het overzicht en weet mensen en thema’s te verbinden om samen tot de gewenste resultaten te komen. Je hebt ervaring met het bestuurlijke krachtenveld en met bestuurlijke advisering en daarin ben je effectief. Verder zet je jouw ervaring ook in om collega’s zowel beleidsinhoudelijk als in het bestuurlijk proces te begeleiden en te ondersteunen. Je bent iemand die weet hoe je moet overtuigen en motiveren en die graag vanuit de gemeente in partnerschap samenwerkt. Je bent flexibel, respectvol en hebt aandacht voor je collega’s in het team. Je bent niet bang om initiatief te nemen en hebt een sterk gevoel van eigenaarschap. Je doet je werk met lef en bevlogenheid en beschikt over een reflectief vermogen.

Daarnaast neem je de volgende kennis en ervaring mee:

• Aantoonbare ervaring als (beleids-)adviseur in het sociaal domein bij een gemeente.
• Affiniteit met de Wet maatschappelijke ondersteuning en ervaring met het ontwikkelen van beleid op het gebied van de Wmo (dat is inclusief de onderwerpen beschermd wonen en maatschappelijke opvang) (pré).
• Kennis van en inzicht in het politiek-bestuurlijke proces.
• Financieel en juridisch inzicht.
• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Je bent een vlotte schrijver en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.

ONS TEAM Sociaal Domein bestaat uit 15 beleidsadviseurs en daarnaast collega’s die werkzaam zijn in de uitvoering Wmo en Vastgoed. Collega’s in het team dragen ieder vanuit hun eigen functie bij aan de teamresultaten. Problemen worden gezamenlijk aangepakt en collega’s helpen elkaar. Samen ben je verantwoordelijk voor budgetten, capaciteit, HRM gerelateerde zaken en managementrapportages. Je leidinggevende is de manager Sociaal Domein.

AANBOD voor jou is een salaris van maximaal € 5.372,- bruto bij een 36-urige werkweek (schaal 11). Afhankelijk van jouw relevante werkervaring kun je ook ingeschaald worden in de aanloopschaal (schaal 10A).

Verder bieden wij jou:

• Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.
• Informele sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze burgers.
• Professionele werkomgeving waar we aandacht hebben voor jouw persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld met het brede aanbod aan workshops en cursussen van onze 'Academie71'.
• Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget (IKB) zelf kunt kiezen. Dit IKB van 17,05% ontvang je bovenop jouw salaris.
• Een goede balans tussen werk en privé, omdat je plaats- en tijdonafhankelijk kunt werken.
• Een mobiele telefoon en laptop krijg je ter beschikking.

ENTHOUSIAST geworden? Solliciteer zo snel mogelijk, maar uiterlijk 7 april 2023. Wil je eerst meer inhoudelijke informatie, neem dan contact op met Anoek Aertssen, beleidsmedewerker Sociaal Domein, via 06 1516 9879. Heb je vragen over het sollicitatieproces, neem dan contact op met Marjolein van der Meij, corporate recruiter, via 06 – 36338450.

Na de sluitingstermijn verdwijnt de vacaturetekst van de website. Voor deze functie werven wij gelijktijdig in- en extern. Interne kandidaten hebben voorrang bij gelijke geschiktheid. Indien een geschikte interne kandidaat is gevonden dan wordt de vacature mogelijk eerder gesloten.

GEMEENTE LEIDERDORP stimuleert  de kennis van onze inwoners, instellingen en ondernemers. Wij werken bevlogen en zijn behulpzaam. Onze nieuwsgierige instelling biedt ruimte om met oplossingen te komen. Zo kan iedereen tot bloei komen. Vertrouwen en verbinding zijn altijd ons vertrekpunt. We luisteren en handelen vanuit sterke betrokkenheid bij onze omgeving. Op onze polders zijn we bijzonder trots, we willen die voor iedereen in de regio beter toegankelijk maken. Vanuit een energieke en toegankelijke zelforganiserende werkomgeving is er veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en nieuwe kansen. Wendbaar en flexibel werken zit ons in het bloed waardoor we met een open en kritische blik onze dienstverlenende taken kunnen volbrengen. We moedigen nieuwe ontwikkelingen en verbeteringen aan. Initiatieven met lef. Mede daarom wonen, werken en leven mensen hier graag. Onze ambitie is actief verbinden en blijvend vernieuwen in een kansrijke omgeving.

We zoeken mensen die ons daarbij helpen. Mensen met een hart voor dienstverlening en maatschappelijke betrokkenheid. Want die maken het verschil.

Wij zijn Gemeente Leiderdorp. 

Wie ben jij?