(Handhavings) Jurist

32 uur, max. € 4.671,- bij 36 uur (schaal 10)
Klaar met je studie bestuursrecht en je staat te popelen om het geleerde in praktijk te brengen? Bij ons kan dat!

WIJ bieden een baan waarin jij al je geleerde kennis van je studie Nederlands recht in kan toepassen. Een baan waarin je informeert en (bestuurlijk)adviseert op het gebied van juridische handhaving. Je gaat aan de slag met het behandelen van handhavingsdossiers, het voeren van bezwaar- en beroepsprocedures en het bewaken van termijnen gedurende het handhavingsproces.

JIJ bent net zoals de Leidse inwoners, medewerkers en de politiek zeer betrokken bij de gemeente Leiden. Onze burgers hebben een duidelijke mening over onze werkaanpak en ook over jouw werk. Daarom sta je voortdurend in de etalage en ben je voor iedereen zichtbaar. Daar heb je geen moeite mee. Hier komen je sociale vaardigheden goed van pas. Tactvol handelen is jouw tweede natuur. Je communiceert soepel en met flair. Je zoekt altijd naar oplossingen. Je snapt dat je je in deze baan flexibel op moet stellen met betrekking tot je werktijden. Soms ga je langer door, maar je hebt natuurlijk ook de vrijheid om uren op te nemen als het kan. Je hebt het vermogen om je zowel zakelijk als  klantgericht op te stellen. Alles wat je oplevert ademt kwaliteit. Je gaat niet voor minder. Je kan zelfstandig werken, maar houdt er ook van om samen te werken met je teamgenoten. Handhaven leer je in de praktijk. Ben je net afgestudeerd en heb je affiniteit met het bestuursrecht? Dan is deze functie misschien iets voor jou. Wat neem je daarvoor verder nog aan kennis mee?

  • WO Nederlands recht, richting bestuursrecht (vereist).
  • Kennis van de Awb, de Wabo en overige relevante wet- en regelgeving.

ONS TEAM
Bouwtoezicht, Juridische Handhaving is verantwoordelijk voor gemeentelijke taken die te maken hebben met het houden van toezicht en het uitvoeren van het handhavingsbeleid. We zijn met ruim 20 collega’s met uiteenlopende functies, zoals bouwtoezichthouders, constructeurs en handhavingsjuristen. De manager van het team stuurt ook het team veiligheid aan, waardoor er interactie is met de aanpak van ondermijning en de handhaving van de horecaregelgeving uit het veiligheidsdomein. Sinds 2 jaar zijn we ook nadrukkelijk bezig met het tegengaan van leegstand in onze stad. Jij wordt als nieuwe jurist het juridisch aanspreekpunt voor dit onderdeel van ons werk.

Wij zetten in eerste instantie in op het voorkomen van handhaving. Wordt handhaving doorgezet dan leggen we de behandeling ervan bij onze juristen, inclusief bezwaar en beroep. Daarnaast zijn wij steeds actiever betrokken bij het opstellen van uitvoeringsbeleid op het gebied van vergunningverlening, handhaving en toezicht. Dit om te waarborgen dat er sprake is van handhaafbaar uitvoeringsbeleid.

De juridische handhaving heeft zowel betrekking op de bebouwde als de openbare ruimte. Wij werken dan ook nauw samen met de andere teams in de diverse (B)VTH ketens (beleid, vergunning, toezicht, handhaving).

Voor ons team geldt dat de omgevingswet veel veranderingen gaat brengen. Wij bereiden ons daar nu al op voor. Nu al hebben we veelvuldig contact met belanghebbenden in de stad, dat zal in de toekomst nog veel vaker nodig zijn. Naast uitstekende kennis van wet- en regelgeving zijn sterk ontwikkelde communicatie kwaliteiten en het vermogen om te verbinden nu en zeker ook straks minstens even belangrijk, vandaar dat we dat ook van jou vragen.
Twee collega’s stellen zich graag aan je voor: Nora; “ik werk ruim twee en een half jaar als jurist bij het team Bouwtoezicht, Juridische Handhaving en Veiligheid. De werkzaamheden zijn afwisselend. In het werk komen veel verschillende onderwerpen aan de orde en daardoor krijg je een goed beeld van wat er leeft in de stad. Ook de samenwerking met andere afdelingen maakt het werk interessant. Binnen ons team heerst er een fijne sfeer en je kunt altijd terecht bij collega’s om te overleggen over complexe dossiers”. Esther; “Na mijn afstuderen ben ik in januari 2021 als jurist gestart bij de afdeling Bouwtoezicht, Juridische Handhaving en Veiligheid. Als handhavingsjurist behandel je veel diverse dossiers door de stad heen. Hierbij heb je zowel contact met burgers als met collega’s in en buiten het team. Daarnaast is er ruimte om mee te denken met het opstellen van beleid en zijn er veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, zowel op persoonlijk als inhoudelijk vlak. Er bestaat een fijne werksfeer waarbinnen je veel vertrouwen krijgt.”

AANBOD voor jou is een baan voor 32/36 uur per week met een salaris van maximaal €4.671,- bruto bij een 36-urige werkweek (schaal 10). Verder bieden wij jou:
  • Een jaarcontract met een intentie tot een vast dienstverband.
  • Sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze burgers.
  • Professionele werkomgeving waar we aandacht hebben voor jouw persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld met het brede aanbod aan workshops en cursussen van onze 'Academie71'.
  • Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, die je via een Individueel Keuzebudget zelf kunt kiezen.
  • Invloed op je werktijden: gedeeltelijk thuiswerken is de norm.
  • Een mobiele telefoon en laptop krijg je ter beschikking.
ENTHOUSIAST geworden? We zien je sollicitatie graag uiterlijk 26 mei tegemoet. Als wij een match zien, kan je nog voor het einde van de sluitingstermijn worden uitgenodigd voor een gesprek.
Meer inhoudelijke informatie? Neem dan contact op met Jolanda van der Horst, Manager Bouwtoezicht en Juridische Handhaving en Veiligheid, via 06-5157 0021. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Patricia de Beer, Corporate Recruiter via 06- 5275 7940. Voor deze vacature werven wij in- en extern tegelijk. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Onder interne kandidaten vallen ook uitzendkrachten die werken voor onze organisaties.
LEIDEN is levendig, sociaal en ondernemend. Het is dé stad van kennis en cultuur, met een rijke historie. Daar zijn we trots op. Onze gemeentelijke organisatie kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een verfrissende blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!

We zoeken collega’s die ons helpen bouwen aan een duurzame, sociale en toekomstbestendige stad en gemeente.

Wij zijn Gemeente Leiden. 

Wie ben jij?

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Sluitingsdatum:
26-05-2022

Uren per week:
32 uur

Maand­salaris:
€3090 - €4671

Salaris­niveau:
Schaal 10

Niveau:
WO

Plaatsingsdatum:
26-04-2022

Locatie:
Gemeente Leiden Stadhuisplein 1
2311 EJ   Leiden
Deel vacature: